7 октября 2014 года администрацией города Котельнич без предупреждения был расторгнут трудовой договор с директором городской ДЮСШ Евгением Спиваком. Коллективу спортивной школы это решение было объявлено на экстренном собранном общем собрании.

"Коллектив школы возмущен данным приказом, считая его крайне оскорбительным, унизительным не только для директора, но и для коллектива", – написали позже в открытом письме в адрес руководства Котельнича работники спортшколы.

Они недоумевают "почему увольняют профессионального, уважаемого в коллективе руководителя без объяснения причин и вопреки желанию коллектива".

А причины руководство города, и правда, не объясняет. Как следует из ответа главы администрации Котельнича Сергея Большакова, согласно ч.2 ст.278 Трудового кодекса, в соответствии с которой и был уволен Спивак, уполномоченный орган вправе прекратить трудовые отношения с руководителем вне зависимости от того, совершены им или какие-либо виновные действия или нет.

Однако у коллектива спортивной школы свое мнение на этот счет. "Мы уверены, что увольнение Евгения Александровича – следствие конфликта с управлением финансов администрации городского округа города Котельнича, который произошел из-за предложения ведомства изменить действующее штатное расписание ДЮСШ. Инициатива Евгения Александровича об увеличении финансирования школы с 01.01.2015 года в связи с приемом молодого специалиста и приемом тренера-преподавателя на постоянную основу на отделение полиатлона была негативно воспринята", – сообщают они в своем письме.

За время своего 20-летнего руководства Спивак "существенно укрепил материально-техническую базу учреждения". Так, только в 2013 году ДЮСШ по результатам областного смотра-конкурса спортивных школ получила грант в размере 0,5 млн. руб. для приобретения спортивного инвентаря и оборудования

С 2001 года ежегодно коллектив школы становится призерами и победителями областного смотра-конкурса спортивных школ региона. Под руководством Евгения Александровича учреждение стало Дипломантом I Всероссийского конкурса на лучшее учреждение дополнительного образования детей физкультурно-спортивной направленности.

Ежегодно около 20% всех школьников города занимаются в секциях ДЮСШ. Под руководством Спивака подготовлены 32 мастера спорта.

Уже два созыва Евгений Спивак – депутат Котельничской городской Думы от партии СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ. Коллеги-депутаты, среди которых справедливороссы Светлана Пасынкова, Елена Кошкарева, Лидия Косолапова и член Общественного Совета при главе города Людмила Татаринова, так же не смогли оставить этот вопрос без внимания.

В опубликованной на прошлой неделе статье в "Котельничском вестнике" депутаты называют Спивака честным и принципиальным руководителем, который, даже являясь руководителем бюджетного учреждения, не боялся выражать свое мнение, порой отличное от позиции городской администрации. Депутаты солидарны с коллективом школы, говоря о том, что именно разногласия с администрацией города стали причиной досрочного увольнения, называя действия мэрии "холодной местью".

"Одним из вариантов может быть и то, что в 2011 году Евгений Спивак был в числе тех депутатов, которые выступали за признание работы главы городской администрации неудовлетворительной... На наш взгляд были и есть руководители, которые наносят неизгладимый вред бюджету города, а значит и нам с вами. Есть предприятия – банкроты, при этом директора этих предприятий не понесли никакой ответственности, они спокойно работали и работают до сих пор. Получается, что держать около себя только тех руководителей, кто четко исполняет волю администрации независимо от результатов деятельности учреждении и предприятий – это удобно как главе администрации, так и главе города", – пишут депутаты.

"Не будем забывать, что глава администрации города Сергей Большаков – тоже всего лишь наемный работник", – подчеркивают депутаты в своей статье, – "а вот почему в данной ситуации глава города не озвучивает публично свою позицию по увольнению Евгения Спивака – это уже совсем другой вопрос, который наводит на определенные размышления".

Фото: kotelnich.info/p